Alt innhold

Aktuelt fra Arbeidslivskonferansen 2015

Se filmer og les mer om Arbeidslivskonferansen og Arbeidskraftsfond innland.

Kurs og konferanser Dato: 01.12.2015 kl 09:00

Arbeidsgivers tilretteleggingsplikter ved graviditet

Det verserer en del feilinformasjon knyttet til legers rett til tilrettelagt arbeid under svangerskap. Arbeidsgiver har selvsagt plikt til å tilrettelegge arbeidet for alle gravide, også leger, dersom arbeidstakeren i samråd med lege mener dette er nødvendig. Her kan du lese om reglene som gjelder.

Nyheter Publisert: 27.01.2016 kl 09:43

Arbeidsliv i endring - regler i ro

Viseadministrerende direktør i Spekter, Anne-Kari Bratten.

Arbeidstidsspørsmål rammes av en rekke forbud som ikke rimer med dagens arbeidsliv, skriver viseadministrende direktør Anne-Kari Bratten i Dagens Næringsliv 9. juli.

Nyheter Publisert: 09.07.2012 kl 11:39

Arbeidsmiljøloven: Skritt i riktig retning, men ikke nok

- Samarbeidspartienes avtale om endringer i arbeidsmiljølovens arbeidstidsbestemmelser er et skritt i riktig retning. Endringene er likevel ikke tilstrekkelige til å ivareta behovene i arbeidslivet, sier administrerende direktør Anne-Kari Bratten i Arbeidsgiverforeningen Spekter.

Nyheter Publisert: 12.03.2015 kl 13:21

Arbeidstidsordninger og jakten på feil

Administrerende direktør i Spekter, Lars Haukaas

- Skal arbeid bære velferden, må arbeidstidsordningene på dagsorden. Vi har ikke råd til å la være, skriver Lars Haukaas i Ukeavisen Ledelse 15. februar.

Nyheter Publisert: 15.02.2013 kl 09:29

Arbeidstidsutvalget kommer før sommeren

Arbeids- og sosialminister Robert Eriksson annonserte at han vil utnevne Arbeidstidsutvalget før sommeren.

Arbeids- og sosialminister Robert Eriksson har en ambisjon om å nedsette arbeidstidsutvalget før sommeren.

Nyheter Publisert: 23.01.2014 kl 11:54

Arbeidstid i sykehus

De fleste av de store arbeidstakergruppene i sykehus arbeider i ulike turnusordninger. Dette gjelder for eksempel sykepleiere, spesialsykepleiere og helsefagarbeidere. Turnusordningene gir helt andre utfordringer enn ordinært dagarbeid. I denne artikkelen forklarer Spekter hvorfor.

Fakta Publisert: 02.07.2013 kl 14:15

Arbeidstid med touch-skjerm

Det må kunne gå an å diskutere en høyst forsiktig modernisering av arbeidstidsbestemmelsene uten at vi går i skyttergravene, skriver Anne-Kari Bratten i Dagens næringsliv 17. juli 2014.

Nyheter Publisert: 17.07.2014 kl 18:55

Arbeidstid viktig for om kvinner vil jobbe mer

- Den største utfordringen i norsk arbeidsliv fremover er mangel på arbeidskraft. Vi har den del å gå på når kvinner i snitt bare jobber drøye 30 timer i uka. Det er verdt å merke seg at to av tre deltidsansatte kvinner vil jobbe mer dersom de får en bedre tilpasset arbeidstid, sa fagsjef Anne Turid Wikdahl på Likestillingskonferansen 2013 i Kristiansand.

Nyheter Publisert: 26.11.2013 kl 13:06

Arbeidstid viktig også for kvinnelige leger

- Når kvinnelige leger velger seg bort fra fagområder som innebærer vakt og øyeblikkelig hjelp, kan det bli utfordrende å sikre samfunnet tilgang på nødvendige legespesialister i fremtiden. Vi må blant annet se på om dagens arbeidstidsregler begrenser spesialiseringsvalget, sier fagsjef Anne Turid Wikdahl i Spekter.

Nyheter Publisert: 04.12.2013 kl 10:53

Baklengs inn i fremtiden

Anne-Kari Bratten mener løsningen på både tidsklemma og arbeidskraftsbehovet ligger i individuelt tilpassede arbeidstidsordninger, ikke redusert arbeidsinnsats.

- Forslaget om 35-timers arbeidsuke for småbarnsforeldre er strengt tatt allerede en realitet. Kvinner jobber i snitt 30 timer inklusive overtid, og menn 37 timer.

Nyheter Publisert: 20.10.2012 kl 14:08

Ba Stortinget om arbeidstidskommisjon

Spekters viseadministrerende direktør Anne-Kari Bratten deltok 13. februar på høringen til stortingets arbeids- og sosialkomité om Stortingsmelding 29 Felles ansvar for eit godt og anstendig arbeidsliv.

Nyheter Publisert: 14.02.2012 kl 13:49

Bratten om kaffe og konsensus i Dagens Næringsliv

"- Hvorfor kunne ikke sjefen bare tatt avgjørelsen med en gang, liksom?" skriver administrerende direktør i Spekter Anne-Kari Bratten.

Det er en lav pris å betale for høy sysselsetting at vi unngår møter etter klokken 15 for at folk skal nå barnehagen, skriver Anne-Kari Bratten i DN.

Nyheter Publisert: 20.04.2015 kl 09:01

Deltid like slitsomt som heltid

- Det er helt tydelig at deltid ikke løser alle tidskonfliktene mellom jobb og familie, sier forsker Bente Abrahamsen, som nylig har publisert en studie som viser at norske sykepleiere som jobber deltid opplever deltidsarbeid like slitsomt som heltidsarbeid.

Nyheter Publisert: 03.08.2012 kl 11:00

Deltid truer velferd og likestilling

– Det er bekymringsfullt at det ser ut til at realitetsorienteringen har vanskelige kår i Norge. Flere bør få opp øynene for at vi har et stort behov for å mobilisere mer arbeidskraft slik at vi sikrer økonomisk verdiskapning og gode, universelle velferdsgoder også i fremtiden, sier administrerende direktør i arbeidsgiverforeningen Spekter, Anne-Kari Bratten til Mandag Morgen

Nyheter Publisert: 21.05.2013 kl 14:46

Deltid - løsningene finnes i virksomhetene

Spekter har nylig utarbeidet en rapport om deltid i medlemsvirksomhetene. Denne viser at det skjer mye godt og systematisk arbeid i helseforetakene for å redusere andelen ufrivillig deltid.

Publikasjoner Publisert: 01.01.2009 kl 08:00

Endringer i arbeidsmiljøloven

Det er vedtatt endringer i arbeidsmiljøloven med virkning fra 1. juli 2015. Spekter inviterer medlemmene til en gjennomgang av endringene.

Kurs og konferanser Dato: 09.06.2015 kl 10:00

Endringer i arbeidsmiljøloven: Skritt i riktig retning

Det er positivt at regjeringen nå starter arbeidet med å tilpasse arbeidstidsbestemmelsene til dagens og fremtidens arbeidsliv. Endringene er likevel ikke tilstrekkelige så lenge tillitsvalgte fortsatt vil ha vetorett ved oppsett av arbeidsplaner, skriver Spekter i sitt høringssvar til endringer i arbeidsmiljøloven.

Nyheter Publisert: 10.10.2014 kl 10:42

Endringer i arbeidsmiljøloven: -Positivt, men skulle vært mer på arbeidstid

- Spekter er tilfreds med at regjeringen imøtekommer vårt forslag om en modernisert arbeidsmiljølov, men skulle gjerne sett at endringene gikk lenger når det gjelder arbeidstid, sier Spekters administrerende direktør Anne-Kari Bratten.

Nyheter Publisert: 10.06.2014 kl 21:41

Endringer i folketrygdlovens bestemmelser om foreldrepenger

Spekter er generelt positiv til forslag som styrker kvinnens tilknytning til arbeidslivet. Vi vet at sannsynligheten for at mor inntrer i arbeidslivet igjen, faller når hun har vært lenge borte, og vi vet også at sannsynligheten for at hun gjeninntrer i full stilling er mindre jo lenger hun har vært i permisjon.

Høringsuttalelser Publisert: 31.01.2013 kl 09:00