Søk
Meny
Spekter mener
Publikasjoner
Fakta
Tariffavtaler
Avtaler og ordninger
Temaoversikt
Alt innhold
Temaoversikt
Alle tema (2016)
Arbeidsmarkedet (206)
Fremtidens arbeidskraftbehov
Arbeidsinnvandring
Mangfold og likestilling
Arbeidstid (143)
Inkluderende arbeidsliv (57)
Pensjon (101)
Inntektspolitikk
Lønnsoppgjør (248)
Lønnsoppgjøret 2020
Lønnsoppgjøret 2019
Lønnsoppgjøret 2018
Ledelse og medvirkning (49)
Utdanning og kompetanse (199)
Samferdsel og infrastruktur (134)
Helse (198)
Kultur (92)
Eierskap og rammebetingelser
Statsbudsjettet
Statsbudsjettet 2021
Statsbudsjettet 2020
Statsbudsjettet 2019
Koronasituasjonen
Ferie og reiser
Permitteringer
Sykelønn og andre ytelser
Lukk
Avgrens utvalget
Alle (2016)
Tariffavtaler (5)
Avtaler og ordninger (1)
Høringsuttalelser (349)
Nyheter (1243)
Kurs og konferanser (92)
Fakta (8)
Publikasjoner (79)
Viser 641 - 660 av 1243 treff
Sorter etter
Alfabetet
eller
Dato
<<
<
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
>
>>
Historieløs ledelse
«Hardbarka tillitsvalgt med svart belte i Hovedavtalen og diplom i Menstad-slaget møter leder med master i strategisk endringsledelse» er ikke et vakkert syn. Min erfaring er at de mest krevende, men også beste, tillitsvalgte, er de som har lest «Tillitsmannen» av Gerhardsen og gått LO-kurs på Sørmarka eller tilsvarende i andre organisasjoner. Mange ledere hadde hatt nytte av lignende kurs, skriver Anne-Kari Bratten i DN.
Nyheter
Publisert: 14.01.2016 kl 10:15
Arbeidskraften vår viktigste ressurs – mer enn en festtale
Så langt har vi lyktes godt i Norge, og det skyldes ikke bare at vi fant olje ved juletider i 1969, men også fremsynt politikk og kompetent lederskap i norsk næringsliv. I følge OECD er vi på verdenstoppen i levekår og velferdsordninger. Vi har en sterk privat sektor som har gjort det bra i internasjonal konkurranse. Det har bidratt til at vi har kunnet utvikle en sterk velferdsstat, et trygt arbeidsliv med høy sysselsetting og et samfunn med små forskjeller mellom folk.
Nyheter
Publisert: 14.01.2016 kl 09:55
Ledelse i sentrum av målkonflikter
- Sykehus er svært komplekse organisasjoner. Samtidig er det alltid manglende samsvar mellom oppgaver og ressurser. Her ligger prioriteringsutfordringen, og prioritering med basis i de ulike pasientenes diagnose og prognose - det er et uttrykk for at man setter pasienten i sentrum, sa Stener Kvinnsland på Spekters sykehuskonferanse.
Nyheter
Publisert: 13.01.2016 kl 12:35
Kvinners yrkesinnsats muliggjør verdens beste velferd
- Norske damers arbeidsinnsats er den viktigste faktoren for at Norge er verdens beste velferdssamfunn. Hvis norske damer hadde deltatt like lite i arbeidslivet som gjennomsnittet i OECD, hadde Norge gått glipp av like store verdier som hele det norske oljefondet, sa Hadia Tajik på Spekters Sykehuskonferanse.
Nyheter
Publisert: 13.01.2016 kl 12:30
-Ledere må stille krav og peke ut retning
- Den viktigste ressursen i helsevesenet er ikke penger. Den viktigste ressursen er fagfolkene våre, og å bruke dem på en klok måte, sa helse- og omsorgsminister Bent Høie på Spekters sykehuskonferanse.
Nyheter
Publisert: 13.01.2016 kl 11:12
- La lederne lede
- Tydelig og sterkt lederskap blir avgjørende når sykehuslederne sammen med ansatte og tillitsvalgte skal videreutvikle pasientens helsetjeneste, sa Spektersjef Anne-Kari Bratten under åpningen av Spekters sykehuskonferanse 2016.
Nyheter
Publisert: 13.01.2016 kl 10:27
Etterlyser tydeligere likestillingstiltak
- Regjeringen beskriver likestillingsutfordringene på en god måte, men vi savner tiltak som bedre kan bidra til likestilling mellom kvinner og menn, sa Spekters Anne Turid Wikdahl og Tore Eugen Kvalheim under stortingshøringen om likestillingsmeldingen i dag.
Nyheter
Publisert: 12.01.2016 kl 15:23
Sykehustalen: - Ambisjonene forutsetter nytenkning om arbeidsprosesser og arbeidstid
- Som helseministerens påpeker, kan vi verken bevilge eller bemanne oss bort fra utfordringene knyttet til at velferdssystemet ikke er tilpasset befolkningsutviklingen. Det er fortsatt et betydelig omstillingsbehov i helseforetakene, og det innebærer blant annet å finne nye måter å organisere så vel arbeidsprosesser som arbeidstiden på, sier administrerende direktør Anne-Kari Bratten i Arbeidsgiverforeningen Spekter.
Nyheter
Publisert: 12.01.2016 kl 14:49
Godt grunnlag fra Arbeidstidsutvalget
- Arbeidstidsutvalget dokumenterer og bekrefter Spekters innspill om at dagens arbeidstidsbestemmelser gjør det krevende å drifte samfunnsviktige velferdstjenester. Nå må politikerne følge opp med nødvendige lovendringer, og de kan med fordel gå lenger enn hva utvalget foreslår, sier Spekters administrerende direktør Anne-Kari Bratten.
Nyheter
Publisert: 06.01.2016 kl 12:08
Offentlig tjenestepensjon: Ikke løsningen for flertallet av Spekters medlemmer
-Arbeidsdepartementets rapport om ny offentlig tjenestepensjon gir grunnlag for videre prosess om pensjon for de som er ansatt i kommuner, stat og helseforetak. Modellen tilfredsstiller imidlertid ikke behovene for forutsigbare kostnader for de øvrige virksomhetene i Spekter som fortsatt har offentlig tjenestepensjon, sier sjeføkonom Stein Gjerding i Spekter.
Nyheter
Publisert: 21.12.2015 kl 09:16
Lederes handlingsrom i statseide selskap
- Seks av ti toppledere i statlig eide selskap opplever å ha et adekvat handlingsrom, tre av fire er tilfredse med eierstyringen og samarbeidet mellom daglige ledere og styrene fungerer godt, sa professor Tom Colbjørnsen ved BI da han la frem rapporten «Daglige lederes handlingsrom» på Spekters frokostmøte i dag.
Nyheter
Publisert: 16.12.2015 kl 10:39
Når ledelse blir lovbrudd
Arbeidstidsutvalget bør ta tak i svakheter i lovgivningen. Slik den er utformet nå, er det vanskelig å forstå hvordan noen skal kunne ta på seg lederansvar i virksomheter med døgnkontinuerlig drift i årene fremover, skriver Anne-Kari Bratten i DN.
Nyheter
Publisert: 03.12.2015 kl 09:04
Må ruste oss til en kvalifisert debatt om lønns- og arbeidsvilkår
- Spekter har alltid vært prinsipielt imot nasjonal minstelønn, og det er vi fortsatt. Vi mener partene skal håndtere lønnsdannelsen i Norge. Med den ekstraordinære situasjonen som oppstår når uforutsett mange flyktninger skal integreres i arbeidslivet, vil en debatt om konsekvensene for lønns- og arbeidsvilkår likevel tvinge seg fram. Nasjonal minstelønn er bare ett av spørsmålene som bør drøftes. Derfor må vi få fram fakta, slik at vi kan gjennomføre en kvalifisert diskusjon, sier Anne-Kari Bratten i...
Nyheter
Publisert: 02.12.2015 kl 14:19
God økning i antall læreplasser
Spekters lærlingundersøkelse viser at arbeidet for flere læreplasser hjelper, men det er fortsatt behov for å gjøre en innsats. - I årene fremover vil vi ha behov for flere fagarbeidere. For å oppnå dette er vi avhengige av at flere virksomheter tilbyr de unge læreplass, sier fagsjef Olav W. Kvam i Spekter.
Nyheter
Publisert: 02.12.2015 kl 10:17
Store forventninger til Arbeidstidsutvalget
- Utdanning og kompetanse er viktig, men produktiviteten påvirkes også av arbeidstidsbestemmelsene. Arbeidstidsutvalget bør derfor foreslå løsninger som sikrer at lovverket ikke hindrer videre produktivitetsutvikling, sa Anne Turid Wikdahl i Spekter på Arbeidslivskonferansen.
Nyheter
Publisert: 01.12.2015 kl 14:41
-Må jobbe mer og smartere
- Norge sitter på enorme verdier i uforløst arbeidskraft, og vi trenger ikke vente på mirakler for å forløse denne arbeidskraften. Den kan utløses ved hjelp av relativt enkle tiltak, sa fagsjef Olav W. Kvam i Spekter på Arbeidslivskonferansen.
Nyheter
Publisert: 01.12.2015 kl 12:58
-Slutt med svermeriene
-Det må bli slutt på svermeriene rundt at kortere arbeidsdager og mer valgfrihet rundt arbeidslivstilknytning og utdanning skal være saliggjørende for samfunnet. Vi trenger økonomisk vekst, da må flest mulig jobbe mest mulig gjennom hele voksenlivet, sa administrerende direktør Anne-Kari Bratten på Spekters arbeidslivskonferanse.
Nyheter
Publisert: 01.12.2015 kl 11:07
-Holden III-utvalget bør kalles sammen på nytt
- Det er usikkert hvilke konsekvenser den store flyktningestrømmen gir for arbeidslivet og inntektspolitikken. Derfor vil Spekter foreslå at regjeringen ber Holden III-utvalget om å møtes igjen for å utrede dette, sier Spektersjef Anne-Kari Bratten.
Nyheter
Publisert: 01.12.2015 kl 10:20
- Sats mer på folk og mindre på olje
- Norges rikdom og fremtidige velferd ligger ikke i Nordsjøen, men i arbeidskraften vår. Verdien av arbeidskraften vår, nå og i fremtiden, er på svimlende 58 000 milliarder kroner. Den forventede avkastningen fra oljefondet er på 7 500 milliarder, sier Spekters administrerende direktør Anne-Kari Bratten.
Nyheter
Publisert: 01.12.2015 kl 07:00
Spekters Trond Bergene inn i styret i Norgesuniversitetet
Spesialrådgiver Trond Bergene i Spekter er oppnevnt av Kunnskapsdepartementet som styremedlem i Norgesuniversitetet for de fire neste årene. Han erstatter NHOs representant, og tiltrer vervet fra nyttår.
Nyheter
Publisert: 27.11.2015 kl 11:51
<<
<
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
>
>>