spekter.no>Spekterengasjement i den offentlige debatten

Spekter skal være en tydelig, synlig og relevant aktør på den offentlige arena i saker som berører våre medlemmer.

Spekter fremmer gjennom debattinnlegg, kronikker og intervjuer i media synspunkt på en rekke ulike tema. Her kan du klikke deg gjennom noen av dem.

Ideologisk kruttrøyk
Hvorfor mener noen at arbeidsmiljøloven ikke må utvikles når så mye annet i arbeidslivet er i endring, spør Stein Lier-Hansen, administrerende direktør i Norsk Industri og Anne-Kari Bratten, administrerende direktør i Arbeidsgiverforeningen Spekter i dette innlegget i DN.

Grått gull og unge juveler
Vi må ta et endelige farvel til velmente seniorordninger som fridager og ekstra ferieuker som fjerner de eldste fra jobb og læring, skriver Anne-Kari Bratten i DN. 

En tid for alt
«Kom utkledd som et bær!» Bursdagsinvitasjonen smalt imot oss hver gang vi skulle åpne kjøleskapet. Anne-Kari Bratten ble utfordret av avisa Budstikka til å skrive en kommentar til en artikkel om et såkalt "Tårnfrid-nettverk" i Bærum. 

Storm i et vannglass?
Spørsmålet er om ikke Arbeidstilsynet og andre kritikere av forslaget til endringer i arbeidstidsreglene nå har skapt unødvendig stor storm i et vannglass, skriver Spekters administrerende direktør Anne-Kari Bratten i Dagens Næringsliv.

Skeptisk til flere midlertidige ansettelser
Vi har kommet til at vi vil foreslå at regjeringen legger forslaget bort, sier administrerende direktør Anne-Kari Bratten i Spekter til Dagens Næringsliv.

– Fagforeningene undergraver seg selv
Fagforeningenes motstand mot å endre tariffavtaler i tråd med politiske vedtak er et demokratisk problem, sier Anne-Kari Bratten i Spekter til NRK.

Peer Gynt uten den grønnkledte
Det ble en dårlig dag for dem som hadde sendt ut dommedagsprofetier før Regjeringens forslag til statsbudsjett. Budsjettforslaget hadde for de fleste politikkområdene akkurat såpass blånyanse at den ene leiren kunne si at dette var riktig retning, og den andre leiren kunne si at dette er uheldig kursendring, skriver Anne-Kari Bratten i Ukeavisen ledelse.

Bekymret for kompetansen i Arbeidstilsynet
Administrerende direktør Anne-Kari Bratten i Spekter er lite imponert over Arbeidstilsynets høringsuttalelse om endringer i arbeidsmiljøloven. -Høringsuttalelsen er tendensiøs og preget av en ukritisk bruk av kunnskapsmateriale, sier Bratten til Dagens Næringsliv.

Å lede kvinnfolk
Norske kvinner er velferdsstatens redning. Derfor må flere kvinner jobbe heltid, skriver administrerende direktør Anne-Kari Bratten i Dagens Næringsliv.

Et historisk utvalgsarbeid for fremtidens arbeidsliv
Arbeidstidsutvalget har en viktig jobb å gjøre i å bidra til en felles realitetsorientering og problemforståelse. Dette vil være en viktig jobb for å sikre at vi kan få til en faktabasert og konstruktiv debatt om hvordan fremtidens arbeidsliv skal utvikles, skriver Spekters Anne-Kari Bratten i Ukeavisen ledelse.

Fellesskapet bør ikke ta de ideelles pensjonsregning
Like konkurransevilkår mellom ideelle og private virksomheter er avgjørende for god kvalitet. Derfor bør ikke staten subsidiere ideelle organisasjoner ved å betale pensjonsutgiftene deres, slik Virke mener, skriver Spekters Anne-Kari Bratten og NHOs Kristin Skogen Lund i Dagsavisen.

Når vi får Stones på eldresenteret
De som anvender New Public Management nærmest som skjellsord, bør konfronteres med hva som er deres alternative løsning, skriver administrerende direktør Anne-Kari Bratten i Dagens næringsliv.

#OverSnittet
De siste årene har lønnsveksten i Norge vært preget av at for mange har hatt forventninger om at akkurat deres grupper burde prioriteres slik at de kom over gjennomsnittlig lønnsvekst. Ingen grupper har tatt til orde for at de bør komme under, skriver Spekters administrerende direktør i Ukeavisen ledelse.

-Norske ledere er for opptatt av å skape enighet
- Jeg mener at den norske konsensusorienteringen er gått altfor langt. Mange ledere blir målt på evnen til å oppnå enighet fremfor på evnen til å skjære gjennom, sier Spekters administrerende direktør Anne-Kari Bratten i et stort intervju med Dagens Næringsliv.